岗位职责
1. 财务管理与规划：
编制和维护公司的财务预算和长期财务规划。分析财务数据和指标，提供决策支持和建议。监控公司现金流，确保资金的有效利用。
2. 财务报告与合规：
准备和审核财务报表，确保准确性和及时性。确保公司财务活动符合相关法律法规和会计准则。与审计师合作，完成年度财务审计。
3. 成本控制与管理：
分析公司成本结构，寻找降低成本的途径。监控各部门预算执行情况，防止超支。评估投资项目的财务可行性，提供成本效益分析。
4. 风险管理：
识别、评估和管理公司面临的财务风险。制定风险应对策略和措施，降低潜在损失。监控公司债务水平，优化资本结构。
5. 税务筹划与管理：
管理公司的税务事务，确保合规纳税。研究税务政策，为公司制定合理的税务筹划方案。准备税务申报材料，与税务机关沟通协调。
6. 团队管理与培训：
领导和管理财务团队，分配工作任务。评估员工绩效，提供反馈和职业发展建议。组织和实施财务培训，提高团队专业能力。
7. 跨部门协作与外部关系管理：
与其他部门协作，确保财务信息的准确性和一致性。与银行、投资者、分析师等外部利益相关者保持沟通。参与公司重大项目的财务评估与决策。
任职要求
1. 教育背景：
要求财务、会计或相关专业本科以上学历。持有财务管理师、注册会计师等资格证书。
2. 工作经验：
需要具备丰富的财务管理工作经验，要求5年以上从业经验，有大型企业或跨国公司工作经验者优先。
3. 专业技能：
熟练掌握财务会计、税务、审计等专业知识，了解国家相关财务政策法规。具备良好的财务分析、预算管理、成本控制等能力。
4. 管理能力：
具备一定的团队管理和领导能力，能够带领财务团队高效完成各项工作任务。
5. 沟通协调能力：
需要与公司内部各个部门以及外部机构进行沟通协调，要求具备良好的沟通能力和协调能力。
6. 诚信守法：
需要遵守职业道德和法律法规，保持诚信正直的品质。