岗位职责
一、经营分析与经营计划
1.全面监控业务流程和深度分析经营现状，不断优化运营策略，提升企业的整体运营效率和盈利能力；
2.组织召开经营分析会，跟进重大经营与管理事项，确保落地执行；
3.拟定各类专项报告及运营管理类说明材料，推进运营标准化、精细化管控；
4.制定公司层面的年度经营计划及挂图作战计划。
二、政策审核与业务管控
1.组织审核各渠道年度销售预估测算，预算调整与年度销售计划制定；
2.各销售渠道年度销售政策、年内活动政策、新品上新政策审核，提报流程制定与监管；确保各渠道年度政策的规范性与统一性；
3.管理公司现有的各项规章制度，同时基于经营优化角度，结合公司实际情况，对公司现有运营管理流程进行审查和修订，制定或修订更加完善、具体、可操作的制度，更加标准化的经营分析流程，负责制度、政策变动、突破时的专项审核。
三、数据管理与数据分析
1.重点渠道及重要产品利润计算与投入产出分析，为提升投产效率、优化渠道推广投放策略提供数据支持；
2.定期输出品牌维度、渠道维度、品线维度分析报告，反馈市场动态与销售趋势，为品牌决策提供必要数据支持；有效挖掘数据内在关系，发现运营中问题；
3.实施跟进营销费用治理系统，提供日常运营优化策略，实现盈利能力提升。
任职资格
1.本科及以上专业，财务管理、金融学、工商管理、企业管理等相关专业；
2.5年以上实体企业运营管理经验，有同行业经验者优先；
3.文字功底好、思维活跃、具备较强的数字敏感性，具有较强的数据分析能力；
4.责任心强，具有良好的沟通能力及抗压能力。