1、充分理解职位，了解行业信息，了解客户公司信息（建立你的知网，上知天文下知地理也）；
2、根据对客户公司职位的充分了解，寻访中高端候选人（学以致用啦）；
3、跟候选人进行交流，实现信息流动（看个人内力部分，此部分伴随成就感，基于此，猎头的各种培训较多哦）；
4、完成推荐，面试辅导，面试后追踪，offer谈判，入离职辅导，保质期管理等全流程操作（每个环节都是专业技能）
5、成为让客户用起来特别爽的顾问，Close客户的艰难职位（成就感+1）。
任职要求：
1、本科及以上学历（以下软性素质合适，可以聊聊哦）；
2、持续学习力，乐观，皮实。
3、结果导向，正确的职业观。