岗位职责:
1. 负责仓库日常运营，包括货品的接收、贮存、发货，定期盘点，以及ERP操作，确保出入库数据准确性和及时性。
2. 负责仓储的变更管理，验证工作，及仓库部门偏差调查。
3. 负责仓库的合规管理：持续改进仓储的文件体系和操作流程，主动发现并纠正不合规的操作，确保公司SOP符合GSP法规要求，确保实操流程符合公司SOP。
4. 负责仓库安全操作的监督与实施，确保所有仓储活动符合安全生产规范。
能力要求：
1. 至少1年以上GSP仓储管理经验，熟悉仓库流程、仓储系统（如ERP、WMS）。该条件为硬性条件
2. 熟悉GSP于仓储的法规要求，能发现并改进不合规的操作。具备应对审计检查的能力，能与审计人员保持有效沟通，能够快速响应审计要求并纠正发现的问题。
3. 熟悉变更管理流程，验证方案和流程，偏差调查流程。
4.擅长跨部门协作，与质量、采购，商品、财务等部门保持紧密沟通。
职位福利：绩效奖金、高温补贴、节日福利、五险一金、补充医疗保险