1、参与制定公司发展战略，在授权范围内，组织实施公司战略，根据市场变化及时调整，结合战略发展需求对应匹配组织建设及业务模型构建；
2、组织统筹公司业务突破，探索构建新业务体系，组织传统业务转型突破，指导各业务条线制定切实可行的业务方案及实施策略，达成年度授权范围内业务指标；
3、制定授权范围内公司年度预算及经营计划，达成年度经营目标，进行过程管控，为经营结果负责；
4、组织公司市场拓展工作，发掘市场机会，达成年度业务拓展目标；
5、匹配公司业务发展进行组织建设，完善体系化管理机制，提高组织管理效率，有效管控业务风险；
6、指导学习型组织搭建，完善各业务条线人才梯队建设。

任职要求：

1、大专及以上学历，5年以上职业经理人管理经验，深耕资产管理产/债权等相关领域，有资产盘活项目经验；
2、具备突出的破局能力与专业统筹能力，过往有优秀的操盘成果积累；
3、对商业地产资产管理体系搭建有清晰落地的思路和丰富的实操经验，具备建立合理的体系管理标准及流程的能力，并有良好的判断决策能力；
4、具备一定的资源优势；
5、具备优秀的经营管理规划能力。

薪资待遇：

1、上市公司全链式资产管理平台，实力平台背书，年度综合收入50-100万+，享有年终分红；
2、提供合伙人事业发展平台，开放式业务合作，高利益分享，拒绝打工思维；
3、每年多次国内外研学，高学习经费支持。