工作描述：

1. 参加公司早会，完成日常考勤工作，学习和了解基础保险理财知识

2. 利用招聘渠道发布招聘消息，筛选候选人，与候选人沟通，进行意向确认邀约面试

3. 面试组织实施，现场安排和协调、面试结果的跟踪和反馈，offer发布和确认

4. 接待引导新员工，办理员工入职手续，建立员工档案，协调安排人员入职培训

5. 开拓招聘渠道，收集校园优才，人才市场，职介机构，猎头公司等相关信息，并寻求合作，满足公司人才需求

6. 辅助团队的发展，完成上级交代的辅助工作

任职资格：

1. 大专及以上学历

2. 年龄25-45周岁

3. 熟练操作电脑和相关办公软件

4. 具有较强的学习、创新和沟通能力

5. 具有良好的书面表达能力和团队合作意识

6. 工作踏实，办事灵活，有较强的执行能力

薪资待遇

1. 底薪3000+绩效奖金+补贴+各种商业保险

2. 一年两次涨薪机会，人性化企业文化，优质办公环境

3. 定期团建、轰趴、旅游等，免费技能培训，90后年轻团气氛轻松

工作时间

法定工作日8:30--17:00，午休两小时，周末双休，法定节假日正常休息，不加班。


职位福利：绩效奖金、全勤奖、补充医疗保险、弹性工作、员工旅游、节日福利、不加班、周末双休


职位亮点：双休