1.负责制定所在辖区每月销售计划、销售目标及行动方案
2.负责辖区内销售渠道的开发及谈判，完成销售目标，编写每日、每周、每月渠道开发进程表
3.负责所辖渠道的客情维护，建立良好合作关系
协助本组成员制定并实施销售计划，完成销售目标
4.负责各渠道的售后服务工作
5.负责完成回款任务，保障回款率，统计所辖区域回款情况
6.负责所辖渠道产品进、销、存及效期管理，编制报表，汇报直属领导
7.负责完成本组人员招聘及后备人才培养
8.负责本组新入职员工岗前培训，内部员工日常培训
9.负责本组员工绩效管理工作
10.完成公司交办的其他任务。