岗位职责：
1、协助总经理制定购物中心的整体招商策略和长期发展规划，确保招商目标与集团战略保持一致。
2、监督并执行招商计划，包括品牌组合规划、租赁条款谈判、合同签署及后续商户管理等。
3、深入分析目标市场趋势、消费者行为及竞争对手动态，为招商决策提供数据支持。定期评估购物中心业绩，识别增长机会，调整招商策略以适应市场变化。
4、建立并维护与入驻商户的良好合作关系，解决商户日常运营中的问题和需求。
5、定期与商户沟通，收集反馈，促进商户满意度和忠诚度提升。
6、管理租赁周期，包括租金调整、续租谈判、退租处理等，确保购物中心收益最大化。
7、优化租户组合，定期评估商户表现，引入新品牌以提升购物中心吸引力和竞争力。
8、监督购物中心日常运营，包括环境维护、安全管理和顾客服务，确保高品质购物体验。
9、协调市场营销活动，提升购物中心知名度和客流量。
10、领导招商营运团队，包括人员招聘、培训、绩效考核及团队建设，打造高效协作的工作氛围。制定并执行团队发展计划，提升团队专业能力和服务水平。
任职要求：
1、大学专科及以上学历，商业管理、市场营销、房地产管理等相关专业优先。
2、至少5年以上购物中心、零售地产或相关领域工作经验，其中至少3年在招商营运管理岗位。
3、有成功招商案例，熟悉购物中心招商流程、合同管理及商户关系维护。
4、具备出色的市场分析、谈判技巧和项目管理能力。
5、熟悉商业地产法律法规，了解行业趋势。
6、强大的数据分析能力，能熟练使用办公软件及CRM系统进行信息管理。
7、具备优秀的领导力，能够有效激励团队，促进团队合作。
8、良好的人际沟通技巧，能够与不同背景的人建立有效联系。