工作内容：

1、统筹集团行政管理工作，拟定企业内部管理制度、主持办公室各项工作。
2、负责档案、合同、工商印鉴、内部发文通告、奖惩实施等日常工作。
3、负责收集、整理工作中各项问题，协调各部门之间需求和建议，计算、总结、决议和工作报告。
4、根据公司安排规定组织各项会议，做好会议纪要，按时发放会议纪要并督促落实。
5、负责固定资产、办公用品、办公环境的管理和实施。
6、配合人力资源部对人员进出工位、办公用品进行协调准备，以及试用期的考核监督。

7、负责对接政府、街道、社区、媒体等公共关系维护，危机公关处理，对外发言以及参加必要的接待应酬。

8、可接受偶尔出差。