岗位职责
1、根据公司整体发展战略规划,根据事业部业务发展需要及市场特点,制定事业部中长期的营销发展战略;
2、拟定年度销售计划,及时掌握、分析市场及行业动态,依据发展趋势变化,及时提出修订各项策略方案,以达成各阶段销售业绩;
3、制定并落实对事业部员工进行有效的考核与激励,督导事业部建设及业务拓展工作;
4、监督执行公司各项管理规章、制度及流程,并制定相应办法和实施细则,以确保事业部业务正常良性运转;
5、加强及控制事业部内部成本核算与控制;
6、全面负责事业部在当地的市场合作与宣传,提高公司品牌在当地的知名度与信誉度;
7、定期收集相关行业政策、竞争对手信息、客户情况,分析当地市场发展趋势,为公司重大决策提供支持。
任职要求
1、营销类、管理类或金融类相关专业本科以上学历优先;
2、十年以上销售和运营管理经验,五年以上团队管理经验;
3、具备较强的商业思维和成就动机,能够很好的进行资源整合,善于打造具备狼性基因的团队。
加分项:
有以下行业经验:互联网、汽车4S店、房地产、教育、金融等
职位福利:五险一金、包吃、房补、带薪年假、交通补助、全勤奖、定期体检、绩效奖金