岗位内容：
1. 统筹门店各个部门的工作，通过有效的管理实现门店高效运营。
2. 完善售后服务体系，提高顾客满意度。
3. 监督门店的工作流程，确保各项指标符合公司要求，达到预期销售业绩。
4.负责店面的卫生管理、库存管理、人员管理、客诉管理、产品品质等管理工作
任职要求：
1.统招本科及以上学历，有门店管理经验可放宽至大专学历 此岗位可接受应届生
2. 拥有良好的人际关系和沟通技巧，能够有效地协调门店各部门的工作，提高团队的协作精神。
3. 具备较强的商业敏锐性和业务能力，善于从数据中分析问题和解决问题，在竞争激烈的市场中探索突破口。