工作职责：

1、根据集团的战略发展及业绩指标，负责制定区域的年度工作计划及经营目标；

2、 推动区域重点工作、专项工作及关键指标的实施及达成；

3、落实集团各项方针政策及管理制度的建设、完善及执行；

4、 在集团整体经营策略指导下，制定符合当地市场需求及业务发展的规章制度；

5、 协调租售业务物业区域、物业项目之间的沟通配合，保证物业联动的有效实施；

6、完成总公司交办的其他任务。

任职资格：

1、大专以上学历，房地产或物业租售管理工作经验3年以上，并有项目考察、筹备开店、团队管理及运营的全面租售管理经验；

2、 具有良好的市场敏锐度，熟悉国家相关物业管理与租售法律法规及行业与企业的服务标准规范，具备企业管理、财务管理等管理知识，能独立完成区域运营管理工作;
3、 具有较强的统筹领导力、沟通协调能力及抗压能力，善于寻求资源解决问题，具备处理突发事件的协调及控制现场能力。