岗位职责：
1、做好部门人员选用育留各个环节的管理工作，完善部门人员梯队建设；
2、做好项目人员的跟踪和管理工作；
3、组织进行部门研发人员技术提升、知识沉淀工作；
4、组织完成部门的知识库、技术沉淀、可复用技术模块的开发工作；
5、协助部门经理完成部门日常管理与考核工作；
6、妥善处理部门员工的入转调离、带教调岗工作；
7、负责所负责项目的需求对接、原型设计工作；
8、组织进行项目管理、项目成本控制、项目开发、项目交付工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，计算机相关专业，5年以上工作经验，其中2年以上10人以上研发团队的管理经验；
2、熟悉了解前后端一种或多种开发语言，熟悉前后端架构的搭建与实现（目前不接受Java）；
3、了解GIS行业相关知识，熟练使用GIS相关软件；
4、能够独立解决处理技术问题、项目问题及人员管理问题；
5、有地理信息行业开发经验优先考虑。
福利待遇
岗位工资+绩效工资+双休+五险
完善的晋升体系，扁平化管理