【薪酬待遇】
底薪5000元+带薪培训+提成+1％转介绍奖金+网络补贴+签单奖+菁英奖金+月度旅游+季度旅游+年度旅游(试用期提成10%-80%，转正后提成40%-80%）
【岗位职责】
1、负责房源的开发，及客户的接待与咨询，提供顾问式的服务；
2、实时更新用户管理系统，提供专业数据支持；
3、了解客户需求，提供合适房源，与客户建立良好的业务协作关系；
4、传递专业价值，维护品牌形象，提供高品质有温度的房产流通服务；
【员工福利】
定期安排培训课程+师徒制1对1实战教导
1、每年4次旅游，有机会带上家人去国外旅游
2、每年5—15天带薪年假;
3、2个月晋升一次，晋升店长可享有公司股东;
4、有育成大奖，可实现被动收入高于主动收入;
5、其他:团队建设、法定节假日、各种表彰活动