一、岗位职责

（一）合规管理

1. 法规政策：知晓医药行业相关法规，根据业务变化，及时更新公司内部制度与流程；

2. 合规体系：建立并完善公司合规管理体系、合规流程审批；

3. 证券事务：三会会议工作、股权事务管理、信息披露管理；

4. 监管应对：协助监管机构检查与调查，准备资料，确保良好沟通，落实整改要求。

（二）法务支持

1. 合同与文件：根据公司业务需求，修改、审核及拟定定各类合同、协议、函件及其他法律文件；

2. 法律咨询与培训：为各部门提供日常法律咨询；

3. 纠纷与诉讼处理：跟进诉讼案件及纠纷，参与解决，应对诉讼案件；

4. 项目法务支持：为公司项目、集中采购、战略发展等提供法务支持，参与会议。

二、任职要求

1. 法学或相近专业本科及以上学历，3年以上企业合规或法务经验；

2. 有处理法律纠纷、合规风险案件的经验，具备良好的问题解决能力；

3. 熟悉医药行业法规，了解企业内部运作流程，有相关实践经验者优先；

4. 具有较强的沟通、协调、判断、解决问题的能力，能够防范法律风险；

5. 认真细致，注重细节，有很强的责任心和执行能力；

6. 有团队协作意识、积极主动。