岗位说明：

1. 协助主任处理重要的行政管理工作，包括安排工作会议和重大活动，督促跟进后续落实，做好主任的办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。

2. 协助主任推行新的方案或管理制度，参与新的方案或管理制度的制定，做好决议、决定等文件的起草、发布、并跟踪其施行情况。

3. 配合主任参与重要商务会谈，与客户保持联系。项目达成合作之后还需要及时跟进项目进展，与对方对接人保持密切联系，遇到的问题及时协助解决，督促项目节点顺利完成。项目完工后还应定期回访，搜集反馈意见，总结经验教训等。

4. 根据主任的思路和要求，协助主任系统化地编写律所的战略规划、年度工作方案、业务开展方案等，在主任制定战略时，提供相关的资料，供主任参阅，并及时提出建议和意见。

5. 协助主任开展日常工作，包括但不限于负责主任的日程安排，宾客约见，贵宾接待，出差安排等。

6. 与行政人事部密切协作，与律所各部门做好沟通工作，做好上传下达的工作，即时全方位掌握律所情况、员工动态，及时向主任反映汇报。

7. 及时准确地处理临时的突发工作，确保主任的工作效率。

8. 积极完成主任安排的其他工作。

任职要求：

1. 学历本科及以上，行政管理等相关专业；

2.两年年以上相关企业行政管理工作经验，一年以上相关职位工作经验；

3. 熟练使用办公软件，具备独立撰写能力优先；要求有驾照，能熟练开车；

4. 耐心仔细，干练、有自驱力、有悟性，具有良好的沟通能力，具有较强的团队合作精神和组织、协调能力，有较强的职业责任心。

5. 形象气质佳，综合素质高，懂得商务礼仪，具备商务洽谈能力，具有出色的语言表达能力。

6. 具有律所工作经验优先。

福利待遇：

1. 综合薪资6-7k +社保+ 年终奖；

2. 上班时间：朝九晚六，周末双休，法定假期正常休，带薪年假；

3. 不定期节日福利。