岗位职责:
1、 建立并完善行政管理体系,制定和完善行政管理制度,并监督行政各制度、流程运行情况。
2、 协调各部门进行员工手册的汇编工作。
3、 负责公司对外重要公共关系(政府关系)的维护、管理、协调工作,以保障公司相关资质维护管理工作的正常运行。
4、 搭建公司档案、资质管理体系,加强档案管理的专业化、规范化程度,降低企业风险。
5、 致力于提高公司内部综合/行政管理水平,控制行政成本。
6、公司对外宣传媒介的管理与运行。
7、重大对外关系管理,包括重大突发事件应急处理、重要人员接待等,负责重要会议、大活动的组织筹备工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,管理类相关专业。
2、 6年以上大型多元化集团行政管理工作经验,2年以上行政总监工作经验。
3、 优秀的外联及公关能力,具备解决突发事件的能力。
4、 有较强的公文写作功底,能熟练使用office办公软件。
薪资组成:
基本工资(其中包含固定工资和绩效工资)+职称津贴+证书补贴(根据公司标准核发)+考试通关大奖(根据公司制度核发)+六险一金+工龄工资+采暖/高温补贴+年终奖+年底评优奖金。
福利待遇:
1、享受国家法定节假日、5天带薪年假,每月合计休息6天;
2、安排住宿,工龄工资、高温/采暖补贴及年度员工健康查体;
3、出差时吃、住、行费用由公司全额承担;
4、缴纳六险一金,其中包括商业险;
5、重要的节日发放各种节日福利;
6、员工生日、婚事、添丁福利;
7、定期举行员工聚餐/旅游活动;
8、不定期举行各种娱乐性活动;
9、外出专业进修和培训机会;
10、公司设有党支部,可以接收党员关系;可接收员工档案及集体户口落户;
11、鼓励员工晋升,并有相应的奖金及补贴(职称、证书);
12、文体活动(乒乓球、台球活动、定期举办运功会、篮球比赛且公司自备员工活动
职位福利:六险一金、包住、餐补、周末双休、高温补贴、采暖补贴、绩效奖金