岗位职责：
1、根据海外营销中心年度经营计划，跟踪中心内各项指标达成情况，提供必要的数据分析和支持，确保经营达成；
2、协助管理和优化销售渠道，运用CRM、OCM、SAP等系统工具进行渠道能力建设和过程管理；
3、负责市场信息收集及整理，包括客户及竞争对手的相关信息，调整营销政策；
4、与海外当地团队合作，了解并适应不同市场的文化和商业环境，协助团队有效执行并达成中心下达的指标；
岗位要求：
1、本科及以上学习，市场营销、国际商务、工商管理等专业优先；
2、英语六级及以上，口语可作为工作语言，小语种亦可；
3、有海外销售经验、销售运营经验优先；
4、出色的跨文化沟通能力和团队合作精神；
5、能够在快节奏和多变的工作环境中保持组织纪律和效率。
加分项：
熟悉外贸销售流程，具备外贸行业知识；
熟悉CRM系统和销售自动化工具。