岗位职责：

1、贯彻执行公司经营理念与经营策略，实现公司下达的经营目标和管理目标；

2、配合制定各门店销售任务指标并精确化细分、下达；

3、结合公司实际情况制定、监督落实相应的营销方案和活动；

4、指导并监督门店日常运营，及时发现存在问题进行整改，并协调相关部门有效解决；

5、负责各门店数据的分析和整理工作；

6、负责各门店的商品陈列，监督指导商品结构是否合理，每月底分析各门店的库存情况，对存销比不合理的库存提出处理意见；
7、配合组织和监督各门店和仓库商品的盘点工作；

8、各门店商品库存、结构、效期、价格管理，不断优化产品结构；

9、负责协调门店所在商场各部门、各主管领导的关系，妥善处理各种管理问题；

10.制定VIP会员服务体系，提升VIP满意度；

11、负责各门店突发、紧急、重大事件；

12、领导安排的其他工作。

任职要求：

1、3年以上同岗位工作经验，有百货、超市、药店、酒店等管理经验者优先。

2、具有企业运营、营销策划工作经验者优先。

3、具备现代营销管理理念，思想超前、创新意识强、执行力强、总结意识强、学习力强。

4、具有良好的沟通、协调能力，责任心强。

5、具有良好的职业素养，能适应较大工作压；

6、党员优先考虑。

职位福利：带薪年假、节日福利、交通补助、全勤奖、绩效奖金、五险一金