1.协助公司区域经理开展市场推广活动与技术服务；

2.配合区域经理做好试验示范田、产品宣传和市场调研工作；

3.按要求参加公司组织的专业技能培训，提升自身能力。

任职要求：

1.热爱农业，能够适应出差，游历祖国大好河山；

2.专科及以上学历，植物保护、园艺、茶学、农学、种科、市场营销等相关专业，年龄18-30岁。

福利待遇：

1.入职即享受春节、妇女节、中秋……各种节日福利；

2.无责任底薪+绩效奖金+话费/交通补助+出差补助+高提成+缴纳五险+商业保险；

3.提供员工宿舍；

4.包括周末、法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等……；

5.企业内部互助基金：为有特殊困难的员工准备的坚实后盾；

6.每年定期体检，1-2次户外旅游；

7.晋升：公司设立完善的职业晋升通道。不看资历只看能力，为所有员工提供公平、公正的晋升平台及广阔的发展空间。