岗位职责：

1、协助预算经理协助拟定公司预算管理制度、流程；

2、协助预算经理敦促预算管理委员会确定公司中长期发展战略及预算目标，组织预算编制工作；

3、负责预算执行过程中的监督与控制，出具预算执行分析报告，定期将预算执行情况反馈给各部门，并跟进反馈结果；

4、定期对对接公司的预算管理工作进行自查、指导并设计评分考核项目，形成自检报表，按月考核；

5、定期抽检费用稽核是否规范并对费用标准、预算执行进度进行过程控制出具审核意见，并形成稽核调研报告；

6、接收各预算责任单位提交的预算调整申请及预算调整方案，根据预算执行中遇到的问题，向预算管理委员会提出预算调整建议，组织对预算进行调整；

7、配合部门负责人与所对接公司各个部门领导及成员协调关系，保证预算管理部工作开展顺畅有效，各部门积极配合；

8、协助人力资源部考评各责任部门的预算执行情况，提供考核数据；

9、部门负责人安排的其他工作。

任职条件：

1、财务管理、金融或相关专业，有中级会计职称优先；

2、2年以上预算或财务管理相关经验；

3、逻辑清晰，有出色的文字撰写能力；

4、优秀的职业道德与职业操守，敬业、稳重、富有开拓精神；

5、优秀的团队协作能力，工作认真负责，执行力强，目标性强，自信心强。