岗位职责：

1.根据公司制定的采购制度，处理公司的采购需求，协调、监管采购流程，确保采购结果的公平、公正、使得公司的经济利益得到最有效保障。

2.协助技术部门进行设备选型、方案报价、招标等。

3.对公司产品供应市场作调查，选择资信状况良好的供应商，并对供应商进行管理。

4.及时了解公司常用设备的市场价格变动情况。

5.联系供应商提供技术支持，对不合格产品进行退换货或维修处理。

6.采购计划与交付

根据生产计划，组织人员合理下达采购订单。

依据生产计划变化的实际情况，及时调整采购计划，确保采购任务按时完成。

7.物资采购过程管理

组织人员进行市场调查，向供应商发出询价单，及时收集、整理价格信息，并编写询价报告，向部门领导请示核准。

组织相关人员与选定的供货商洽谈，达成一致意向后签订供货合同，并监督、督促供货商严格履行合同按期供货。

负责整个采购过程的监督管理，保证物资采购到货的及时性，协调处理交付异常情况。

8.采购物资验收管理

根据流程申请相关部门并提交相关资料，对采购物资进行清点验收等流程工作。

完成后办理相关入库、结算等手续，如发现问题，按合同规定进行相应处理。

9.采购渠道拓展与供应商管理

负责建立物资采购的供应体系，多方面开拓供应渠道，并进行妥善管理。

保持与供应商良好的合作关系，与供应商就价格、交货期、数量等问题进行沟通落实。

负责组织对供应商进行全面评价，对不合格供应商提出处理方案。

任职资格

1.本科及以上学历，工商管理或机械制造相关专业

2.从事采购管理工作三年以上，有大型生产制造行业采购经验者优先考虑

3. 有较强的协调能力，能协调上下级以及有关人员、相关部门共同开展工作。

4.具有良好的语言、文字表达能力，能正确执行和传达领导指示，能编制业务文件，制定工作计划，起草工作总结和调查报告等文字材料。

5.有较强的创新精神和突破能力，对现有采购工作中不妥的之处能够不断地完善和创新，并能保持好与供应商良好沟通和业务关系，以及采购成本的控制。

6.具备较高预测能力、表达能力和专业知识水平。

7.熟练使用相关专业软件及日常办公日常。

8.可适应出差。