岗位职责：
1.协助领导落实日常行政人事事务，完善行政人事管理相关制度，贯彻落实各项规章制度的执行；
2.全面负责公司人才招聘、面试等相关工作
3.负责人员入职、员工关系、离职及劳动合同的签订等工作；
4.负责公司行政后勤类相关工作，负责考勤管理；
5.负责与部门之间的协调工作，做好信息的上传下达；
薪资面议、待遇优厚。
任职资格：
1.需有1-3年人事岗位经验；
2.专科及以上文凭，爱岗敬业，好学上进，办事认真，细心踏实，主动性强；
3.熟练运用office等办公软件；
4.工作认真负责，责任心强，具备良好的沟通表达能力；
5.处事干练，抗压能力和学习能力强，自我管理能力突出。
上班时间：8:45-18:00,7个半小时工作制