岗位职责：

1、负责分公司文秘工作，协助分公司办公室主任开展行政人事后勤工作；

2、做好各项原始文档数据资料的保存归档工作，做好电子文档存储及上报工作；

3、 负责草拟分公司的工作计划、总结、决议、报告等；

4、协助办公室主任进行分公司人员入离职手续办理、人事档案建立、员工培训及后续管理（人员核查统计、照片采集、考勤统计核查）等人事管理工作，并及时向总部人力资源部进行人事档案文件资料的报送；

5、 负责分公司各种证件的取证、建档、年审、续证等具体工作；

6、负责分公司会议组织、文件及档案管理、信息收集报送等具体工作；

7、 负责公司文件打印、印刷、复印及收文、发文的具体工作；

8、 协助办公室主任做好办公用品采购、保管、领用等工作；

9、完成上级领导交办的其他事项。

任职要求：

1、大专及以上学历，工商管理、行政管理、人力资源等相关专业；

2、1-3年人事行政工作经验。