1.薪资架构:底薪+提成，月综合10-18K
2.福利待遇:五险一金(公积金执行当地最高比例）
3...晋升途径:产品专家-零售主管-店长-高级店长-省区经理
岗位职责:
1、根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标;
2、执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆;
3、维护现有车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性:
4、开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动:不断创新、积极主动地吸引潜在用户
岗位要求:
1、统招大专及以上学历，具备汽车销售相关工作经验候选人优先；
2、能够出色达成销售目标;优秀的商业拓展能力和商务谈判能力;
3、持有有效中国驾照(C1及以上)，有实际驾龄，无不良行驶记录；
4、抗压能力强，具备创业公司需要的心理素质: