岗位内容：
1. 制定销售策略并推动实施，达成团队业务目标。
2. 搭建并管理团队，包括制定目标、管理绩效、培训和指导员工等。
3.为客户提供全面合理的产品需求解决方案。

任职要求：
1. 具备3年以上销售团队管理经验。
2. 具备较强的组织协调能力，能有效带领和管理团队。
3. 对金融行业感兴趣同时认同养老产业的发展趋势。
4.有大客户开拓维护丰富经验。
5.大专及以上学历。

福利待遇：
1、高薪、年金、保险；
2、双休、法定节假日休息；
3、收入：40万～100万/年；
4、可以借助集团资源成立公司并独立运营管理。