岗位职责：
1、新品选品与供货商把控，与运营团队协作，确定新品选品决策，并挑选2个潜在供货商，进行品质测评，确保商品品质达标
2、供货商的管理，主要是（供货资质、账期、供货时效、售后政策、发货要求，确保符合供货要求）并争取更有利的售后政策，从而保障规范有序的双赢合作
3、老产品维护，根据运营团队的要求，确定老产品的维护计划，
执行采购任务，确保按时按量完成发货
4、滞销产品和质检策略调整，分析滞销原因，提供采购角度的建议和策略，如调整供货价格、促销活动等，以优化库存结构
5、内部的协作对接，与运营协作（老产品维护，超期沟通）及仓库协作（发货计划、到货计划等）
任职要求：
1、本科及以上学历，英语四级优先；
2、思路清晰，做事情有计划并能够分清优先顺序；
3、思维敏捷，懂得围绕目的和意义做事情；
4、语音结构清晰，沟通具备亲和力；
5、工作细致，责任心强。
培训机制：
根据每位员工的优点及综合能力，让每位员工人尽其才，管理透明化。
福利待遇：
1、享受国家带薪婚嫁，陪护假，丧假等带薪假期
2、不定时团建，活动，旅游等
3、员工享有各种节日福利，如生日活动，端午节、中秋节、圣诞节礼物活动等
4、内部员工享有公司商品内部价
5、交通便利，三号线人民公园地铁C口对面步行100米
6、环境宜人，公司楼下向右步行150米达到人民公园
7、购物便利，四周环绕光彩市场、丹尼斯大卫城和国贸360等商场