模式：自营+招商

岗位职责：

1、负责公司产品在所辖区域内，重点连锁药店的开发及动销工作。重点客户客情维护。

2、负责整个大区人员招聘、培养及管理工作。

2、依据公司制定的所辖区域内不同渠道的中、长、短期招商策略完成代理商布局、洽谈、筛选、招募及签约任务。

3、协助代理商做好产品市场调研、销售团队培训、重点客户开发工作。与代理商建立长期稳定的合作关系。

4、负责所辖区域内代理商的监督、检查及日常管理工作，督促所辖区域内代理商完成月度、季度、年度销售任务。

5、辅助公司相关部门处理在所辖区域内政府相关事宜。完成产品挂网、商业公司谈判等事宜。

任职要求：

1、在该区任职总监及以上5年以上，有OTC、第三终端代理商资源。

2、有丰富的代理商沟通谈判经验，能独立完成代理商拜访、邀约、洽谈和签约。

3、具有优秀的代理商管理经验和协调能力。能够处理产品销售过程中出现的突发事件。

4、通过对代理商的有效管理和高效协助，促进代理商完成客户开发、渠道拓展和销售指标。

5、大专及以上学历，市场营销、药学、中药学相关专业，熟悉药学药品知识，条件优秀者可适当放宽要求。