一、我们需要你做什么？
1、布局：配合公司业务，搭建新媒体布局，制定运营方案；
2、获资、变现：通过各大自媒体平台抖音、小红书、视频号等为主的内容创作、日常运营及推广，引导用户进入私域添加销售微信获取客资，高效配合业务转化；
3、优化升级：统计分析视频内容相关数据，并根据数据反馈，随时调整运营策略；
4、标准化：参与团队管理，可以高效将能力赋能到团队并且形成标准sop。
二、希望你是一个什么样的人
1、新媒体运营经验3年及以上，成功案例经验或团队管理经验；有一套成熟的短视频打法，擅长短视频内容创作运营、直播引流等，善于归纳发现爆款内容逻辑；
2、了解学历提升行业流量、从事过此行业内容创造及引流者优先；热爱教育行业；
3、精通抖音、小红书、视频号等平台的运营机制，对各平台流量市场敏感度强，做到实时对平台规则，玩法的调整等动态了如指掌；
4、有较强的学习能力和抗压能力，拥抱变化，迎接挑战，有较强的服务意识。
三、薪资结构
薪资：固定底薪1w+提成（总经理面试）
四、福利
1、年度旅游，年会盛典，年终奖2000-20000元不等，销售周奖、月奖超级丰厚；
2、课程学习、专业职业技能培训、证书类、学历类等优惠；
3、下午茶，舒适的办公环境，提供茶水间，微波炉等使用。
五、工作时间
9:00-18:00，周末固定大小休，法定节假日正常休。