岗位职责：
1. 实施行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；
2. 负责公司日常行政工作的运行，包括办公秩序的维护及办公环境的管理；
3. 负责食堂管理、宿舍管理、固定资产管理以及行政采购相关工作；
4. 组织、协调公司年会、员工活动及各类会议；
5. 负责外联接待工作，对接政府部门，办理公司所需各项证照以及保管公司重要资质证件。

岗位要求：
1. 本科以上学历，五年以上行政管理工作经验，有大型制造业经验优先；
2. 熟悉公司行政管理体系与制度建设，对行政规范管理执行等方面有丰富的实践经验；
3. 良好的团队协作精神，品行端正，有亲和力；
4. 具备良好的沟通协调能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；
5. 较强的分析、解决问题的能力；思路清晰，考虑问题细致。

善于维护