岗位职责:

1、协助支行行长协调内外关系，负责分管支行企业金融业务的经营管理；
2、协助支行行长制定业务年度经营计划．发展目标和重点客户的营销与维护，完成分行下达支行的企业金融各项经营目标；
3、协助支行行长对支行员工进行日常管理，培训与督导，实现员工队伍良性持续成长。

1、年龄40周岁（含）以下，本科及以上学历；
2、熟悉银行业务，从事经济金融工作5年以上，现任其他金融机构同职级职务或下一级职务3年及以上；
3、具备较高的经济金融知识水平，具备较强的组织、管理、协调和创新能力。
4、业务能力或客户资源特别优秀者以上条件可适当放宽。