岗位职责

1、根据公司年度门店拓展计划，按时完成公司年度门店拓展要求；业态重点聚焦（咖啡、茶饮、比那里点、零售、生鲜超市）

2、负责店铺落地的各项工作，对新开发门店进行风险、客群、周边商圈、利润、业态等情况进行综合评估，确保新店开发的要求；

3．负责门店拓店业务，包括寻找合适场地，场地条件洽谈，合同签订后的关系维护，设计装修的协调和监督，开业前所需证照的审批等

4．负责所有门店运营期间，出现的各类政府检查。维护好门店所有外部关系，负责解决和处理门店与外部关系相关的工作。

5、根据公司的需求带领和掌控门店营运部门，销售合适的商品，合理的架构和优质的商品，提升公司口碑

6、建立清晰的 KPI 指标，确保达成公司要求的业绩毛利。营业额指标。持续的给公司提供准确的财务数据

7、服从领导的其他业务安排。

任职要求：

1、具备较强领导力、沟通能力、有一定抗压力，配的团队配合；

2、熟悉市场行业动态，熟悉市场、媒体、广告、策划等相关专业知识

3、擅长人才梯队搭建，考核制度制定，人才长期培养和激励政策的落地及创新

4、具备灵活的商业头脑＆敏锐的商业嗅觉