职位描述
工作内容:
1.参与招聘流程,协助完成各部门的笔面试安排、面试接待等;
2.协助员工关系工作,参与办理员工入职、离职、续签等事务性工作;
3.协助完成员工档案的整理与归档;
4.协助完成人力数据的基础整理和分析;
5.完成部门交办的其他临时工作及外联工作。
任职资格
1.统招本科及以上,专业不限,但人力资源或劳动关系专业者优先;
2.有人力相关实习经验者优先;
3.责任感强,有耐心,沟通表达能力强,勤奋上进;
4.做事认真、细致、为人诚恳,能够接受并挑战新鲜事物;
5.可尽快到岗,每周出勤3天及以上,能够实习3个月者优先。
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕