3、具备优秀的沟通能力，较强的执行力；
4、具备把握企业发展全局、制定企业发展战略的能力；优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力；
二、岗位职责：
1、组织执行、实施总经理下达的各项业务运营决定，并对实施过程进行监督；
2、根据战略规划，参与制定门诊部的发展规划、经营计划；
3、根据总经理下达的年度经营指标，完成门诊部月度经营指标分解，并带领各科室完成月度、年度指标达成；
4、依据门诊部的经营指标，协助制定主营科室的经营计划、市场推广计划和拓展工作；
5、全面落实各项经营计划，主持门诊部的日常经营管理，并提出合理化的管理改善建议方案，提高医院的运营效率；
三、上班时间：8：30-11：30，13：00-17：00（每周平均工作40小时）。
四、福利待遇：缴纳五险一金，三餐免费 ，满勤奖金，住房补助，节假日福利，员工旅游，定期团建，工龄工资。
五、工作地点:哈尔滨八家机构（群力机构，爱建机构，文昌机构，哈西机构，宜家机构，军工机构，香江机构，汇展机构）就近安排。

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