岗位职责：
1、编制并审核部门年度经营计划，监督并落实年度经营计划的执行；
2、根据经营计划产值、利润、费用指标，落实分解到责任人并按日跟进执行结果；
3、制定并审核部门月度、季度、短期促销政策，并制定相应的执行标准；
4、对部门重要指标应收账款、库存结构负主要责任，风险提前预警，出现风险及时处理；
5、监督执行厂家政策兑现情况，未兑现政策落实责任人跟踪闭环；
6、掌控全年达成经营计划审定净利润；
7、监控业务人员日常氚云打卡数据；
8、月度拜访公司重点客户，月度走访10天以上，维系客户关系积极传达产品政策，记录客户反馈问题并及时给予解决；
9、监督市场渠道建设开发， 建立、发展和完善有效的二级网络销售单位，以品牌市场竞争能力，把握销售机会，进而完整销售指标
10、负责潍柴、欧曼、重汽主机厂的沟通及定期走访，了解厂家动态，维护合作关系。
任职要求：
1 大专以上学历，4S店汽车配件销售总监或大型连锁汽配企业5年以上同岗位经验；重卡工作经验优先；
2 熟悉基本的汽车维修服务知识、熟悉汽车配件行情以及车辆维修流程；
3 具有一定的团队管理能力、优秀的领导能力；
4 有良好的积极主动的服务意识，较强的沟通能力。
职位福利：包住、交通补助、餐补、通讯补助、弹性工作、定期体检、员工旅游、五险一金