1、 根据公司下发的销售任务，制定自己的工作排期计划，跟随公司发展战略方向部署执行；
2、 负责管理各区域客户关系的开发与维护，发掘新客户，组织执行销售策略，实现市场占有率和销售目标；
3、 根据公司战略，负责建设和发展销售团队，制定岗位职责与分工，并组建、带领团队；

4、建立顺畅的客户沟通渠道，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的区域客户关系；

5、负责了解并搜集全国婴童市场产品动态、客户动态，能根据产品特性及客户需求不断开拓新的销售渠道，迭代销售模式，积累客户资源。

任职资格：
1、大专及以上学历，年龄32-40岁；
2、5年以上婴幼儿配方奶粉销售经验，有客户资源者优先；
3、有带领团队并取得卓越成绩者优先择选；
4、有较强的领导能力和决策能力；
5、具有集体荣誉感，较强的团队合作精神以及高效的执行力。
6、能适应长期出差。