职位描述
一、岗位职责:
(一)根据卡中心整体进件规划及分中心的统筹安排,积极拓展市场,营销优质客户,完成下达的业绩指标;
(二)定期与客户保持沟通,了解客户用卡情况和用卡体验,维护客户关系;
(三)定期走访、驻守所管理的门店,进行门店人员沟通交流,加强门店支持和推荐;
(四)按照卡中心相关要求规范营销行为,防范营销风险,积极主动发现可能存在的风险隐患,并向业务主任提供有效线索或证据。
二、岗位要求:
(一)大专及以上学历,会计、金融、管理、市场营销等专业优先;
(二)年龄35岁以下;
(三)形象气质佳,无任何不良过往记录;
(四)性格外向、乐观,吃苦耐劳,勇于接受挑战;
(五)具备良好的客户意识、沟通能力、抗压能力,渴望挑战高薪。
三、薪酬福利:
薪酬:基本工资+绩效工资+超额奖金+季度奖金+年终奖金
福利待遇:餐补800/月(无责)
高温补贴900/月(无责)
话费补贴100/月(无责)
生日慰问300/年(无责)
国家法定节假日过节费300元(无责)
洗衣卡一季度150-500元(无责)
每年免费体检,定制工装
新年开门红包888元,关门利是688元(无责)
五险一金,入职即有(无责)
每年都有转正指标,只要足够优秀,就有机会转为银行正式员工,公平的平台欢迎优秀的你!!!
工作时间:工作日,周末双休!
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、节日福利
职位亮点:优越的晋升机制;健全的福利保障。