岗位职责：

1、根据公司总体经营目标制定大区销售计划，拿出具体措施方案，确保按时按质完成公司下达的季度与年度经营业绩目标；

2、对所属区域军G行业客户有比较深的认知和良好的合作，能赋能团队深度挖掘客户需求，整合各种资源促成项目快速立项、平稳落地、顺利交付验收和回款工作；

3、对区域销售的团队管理日常，能做到及时、精准、有力。即能及时检查每一位销售的工作与报表，精准发现问题或困难原因，拿出有力措施，确保问题或困难能及时顺利解决；

4、能积极策划和组织区域市场活动，会利用资源拓展公司和公司产品在行业内的市场影响力；

5、负责做好区域驻地团队服务支撑，包括团队建设、业务技能培训、产品宣传推广、市场开拓开发、项目履约交付、项目验收回款等工作，促使团队能力整体提升、确保区域年度任务的圆满达成。

任职要求：

1、 年龄40岁以下，具备良好的职业素养与品德，有清晰的职业规划或人生规划，有一定的亲和力和领导能力；

2、 具有5年以上军G行业经验，熟悉行业的市场需求、运作模式及产品解决方案，有15家以上的区域行业重点客户，并有比较深的认知和良好的合作关系，具有完成年度销售额500万以上的业绩等。

3、 有3年以上销售团队管理经验，愿意赋能并共享自己的经验与资源给自己的团队，具有敏锐的市场悟性，较强的应变能力与执行力。

西南大区主要包括：四川、重庆、贵州、云南与广西共5省市，办公地点为成都。