岗位职责：

1、商户经营分析：整理、分析合作商户经营数据，对商户进行预警分级，储备品牌资源；定期完成品牌市场调研工作；
2、品牌资源维护：潜在品牌资源跟进与维护、挖掘新生品牌；
3、广场招商调整：配合招商经理完成广场招商调整任务；参与品牌洽谈，跟进品牌意向签约、招商落位；
4、日常经营管理：配合完成商户日常租金、物业费的收缴工作；参与招商推广方案策划及宣导。

任职要求：

1、2025届毕业生，本科及以上学历，专业不限；
2、责任心强，沟通表达能力强、善于与人打交道；
3、熟练使用MS Office、Auto CAD等软件；
4、有学生社团、学生会、班级干部经历者优先。

福利待遇：

6K-7K/月+年终奖

全国一流的免费员工餐厅

依法足额缴纳五险一金

为员工缴纳商业保险：百年人寿意外险

国家法定节假日、带薪年假

如工作地≠家庭所在地给予住房补贴

晋升路径：1-2年竞聘主管、3-4年竞聘经理、5-6年竞聘副总经理