岗位职责：
1、依据公司发展战略，制定本部门年度工作计划及实施方案，整合部门现有资源进行年度目标分解，并监督跟踪完成进度，确保部门年度工作计划的完成。
2、参与制订公司营销战略，根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。
3、收集行业信息,定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。
4、建立和管理销售队伍，完成销售目标，分析和开发市场并完善处理售后服务。

任职要求：
1、具备团队管理5年以上工作经验，管理团队人员20人以上（中国500强企业任职经历优先考虑）；
2、年龄32-40岁；
3、化工行业从业经验；
4、具备团队建设管理、商务谈判能力。