岗位职责
1.参与制定区域业绩回款目标并达成；
2.负责区域内门店营销活动方案策划与执行；
3.负责客情维护、团队管理、门店运营、安全生产管控等工作；
4.传达总部工作要求，宣导公司政策、制度。
任职要求：
1.22-35周岁，大专以上学历；
2.有汽车美容或销售管理经验3年以上；
3.有业绩管理、人员管理经验，团队管理经验；
4.办公软件操作熟练，具备基本的互联网操作要求；
5.吃苦耐劳，有敬业精神，表达沟通能力好；
6.可接受出差或外派工作性质；
7.工作时间：9:00--18:00，该岗位灵活工时
公司福利
1.父母养老金
2.系统的培训体系以及完善的晋升体系
3.定期举办丰富多彩的员工活动(员工聚餐、户外团建等)。
4.节日福利礼品，享受多样带薪假期(法定节假日、带薪年假、婚产假等)。
5.享有餐费补贴、油费补贴等
6.对于突出贡献的经理将由公司出资进修深造。
发展途径：区域经理---区域总监----副总经理；