岗位职责：
1、负责建立公司合同管理体系、风控管理体系、知识产权管理体系；
2、根据各部门业务需要制定并审核相关合同的合法合规性，并提出法律意见和风险提示；
3、负责对公司重大决策、规章制度、等进行审查，规避法律风险；
4、根据公司经营产品及业务需要，合法合理维护相关知识产权；
5、处理公司诉讼或纠纷；
6、根据公司业务需要，向相关部门提供法律咨询与建议工作；

任职要求：
1、30-45周岁之间，法律专业，统招本科及以上学历优先；
2、企业法务经理工作经验3年以上，可独立完成法务工作；
3、持有司法考试资格证、律师执业证书优先考虑；
4、具有较强的逻辑分析能力、文字书写能力、沟通协调能力；
5、具有良好的职业道德，严守公司商业机密；
6、可适应出差者优先考虑。