2.、负责店面客户的接待，产品的陈列；

3、根据市场营销计划，完成店内销售指标；

4、发展新客户,维护老客户；

5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

6、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

7、辅助现任店长完成店面管理工作

任职资格：（35周岁以下）

1、男女不限

2、有同行业工作经验者优先；
3、热爱销售工作，有责任心、乐观、积极向上；
4、乐于学习，有良好的服务意识，能承受压力；
5、能够适应零售行业工作环境及工作时间；
6、性格开朗，有团队协作精神，善于挑战，善于沟通

薪资待遇：底薪3000+提成+五险