职位描述

岗位职责
1、按照分校区招生目标，完成或超额完成业绩目标；
2、负责学生、家长关于教育方面的咨询工作，并根据客户的需求提供个性化辅导方案；
3、配合营运主管做好招生、市场开发和外部市场竞争情况的信息收集、分析并提出解决方案；
4、与教务部、授课部进行部门间协调配合工作，以确保服务链的通畅，为客户提供最方便快捷的服务资讯。

岗位要求
1、统招大专及以上学历，专业不限，形象气质佳；
2、善于交流，懂教育心理学或教育销售优先；
3、能洞察客户心理，掌握客户需求；
4、有较强的销售技巧、方案推介技巧和营销意识；
5、主动热情、积极进取，踏实、肯干。

【加入我们，您将享受这些福利待遇】
有竞争力的薪资：年薪8W-15W，入职前三个月给予保底工资，每年有年度绩效调薪机会；
五险一金：入职即购买五险一金，补充医疗保险，让你安心无忧；
住宿补贴：从外地入职增城、花都、从化校区岗位的老师给予6个月住宿补贴；
晋升机会：每年两次的晋升机会；
学习机会：外部行业培训和学术交流机会；
部门团建：部门年度团建经费；
弹性工作时间：周休2天，弹性打卡制度，补调休制度；
带薪假期：带薪年假、育儿假、独生子女父母陪护理假等；
年度体检：年度免费体检；
员工互助基金：公司成立员工互助基金会，为困难员工提供经济援助；
报读优惠：员工子女报读卓越课程享有3-9折优惠；
节日福利：节日惊喜、各种礼金。