岗位职责：
1、负责贯彻执行部门各项管理规章制度，制定部门所有设备的操作、维护保养规程；
2、根据部门的各项年度计划，详细制定本岗位设备的年度预算及设备维护保养计划，并监督落地执行；
3、制定本岗位人员培养计划及指标，制作培训材料，提高维修人员技能，降低设备故障时间；
4、负责本岗位设备日常维护维修的协调组织，确保设备正常运行，并保障维修效果不影响生产产品质量；
5、负责本岗位人员绩效标准制定及日常的监督考评；
6、负责本岗位备件国产化和设备创新及改造工作，降低成本，提升设备效率以及备件的计划提报、跟踪工作；
7、负责制定和改善本岗位设备节能降耗的措施，在配电设备安全运行的前提下，提出设备经济运行方案，降低设备运行成本；
8、建立和完善配电室的设备操作规程、设备故障应急预案及设备巡检标准；
9、负责制定公司安全用电操作规程，确保公司配电室安全、经济运行，熟练掌握配电室设备的运行状况，保证生产安全用电；
10、完成领导安排的临时性工作。
任职要求：
1、熟练掌握GMP、食品生产的相关知识，熟悉工厂配电室、动力设备、生产配电系统原理；
2、熟练掌握各配电室各种高压继电保护装置、有高低压电工证；
2、具备较强的沟通学习能力、计划组织能力；
3、具有较强的设备管理能力，熟练掌握配电维保计划的制定流程，能根据设备的运状况制定设备的维保计划;
4、具有3年及以上相关设备管理工作经验。