岗位职责：
1.参与事务所行政管理制度拟定，细化办公管理体系、流程；
2.开展人事招聘工作，统筹合同、文件、登记等事务管理；
3.进行办公用品采购、领用管理及办公设备日常维护；
4.协助筹备、组织事务所各类会议和活动；
5.有序安排其他行政事务性及后勤保障工作

任职要求：
1.全国统招本科以上学历背景，两年以上行政管理工作经验（具有律所行政管理工作经验者优先）；
2.文字功底良好，有能力根据制度撰写各类所内规章与公文材料；
3.沟通力强，能够独立开展人事招聘工作，助力律所完成各项招聘计划；
4.工作习惯严谨细致，处事成熟干练；
5.具有亲和力，做事务实认真，具有较强的责任心与服务意识