岗位职责

1、掌握文书档案、科技档案（基建档案、科研档案、设备档案、产品档案、公路工程档案、扶贫项目档案）、会计档案、照片档案、录音录像档案、实物档案、专业档案（审批档案、企业登记档案、公安户籍档案、婚姻档案、法院诉讼档案、天宝档案、移民档案、林权档案、棚改档案及其他“国家基本专业档案目录”中包括的档案）等一种及以上档案类别。

2、参与第一条描述中其中一种档案类型的理论或业务的研究；

3、担任第一条描述中其中一种档案类型的档案管理或业务指导工作；

4、参加编辑第一条描述中其中一种档案类型的档案服务标准的工作；

5、参加培训档案服务管理人员的教学、指导工作。

招聘要求

1. 本科学历及以上学历，图书馆、情报与档案管理、档案学、文史、文秘及其他管理类相关专业；

2. 具有管理员职称，从事档案工作满1年及以上；

3. 了解档案工作法律法规、规章制度、标准规范;

4. 掌握档案专业基本知识、档案业务工作方法和技能;

有一定的研究能力，能够对档案业务问题开展基本研究。