岗位职责：
前期在基层单位轮岗，培养自己全方位的管理能力，为后期成为公司核心管理打基础：
1、和团队一起对接县市政府，洽谈政企合作项目；
2、对接供应商，负责采购管理工作；
3、负责餐厅和食堂的运营管理和食品安全工作；
4、轮岗期间主要在北京总部工作学习，后期可以就近分配。
任职要求：
1、硕士毕业，应届或者有1-3年工作经验均可，专业不限；
2、对农业、餐饮、食品、供应链等行业感兴趣，希望在这些行业长期稳定发展。
晋升路径：
1、前期轮岗，有公司高管帮带；
2、完善和透明的晋升路径：县域总经理-区域总经理-公司核心管理层
岗位福利：
1、五险一金、节假日福利、探亲路费报销；
2、房补、话补、电脑补等补贴；
3、学业补助。