1.按销售计划逐周、逐月完成销售业绩。
2.全面负责所在项目的销售工作，处理日常事务，并
及时向上级汇报。
3.组织制定销售计划，定期进行销售总结。制定、建
立符合项目特性的销售工作流程。
4.对销售人员进行监督、考评。
5.监督各项制度的贯彻、执行和监督。
6.主持例会，发现销售问题，提出建议并反馈调整。