职责描述：

1、承接小组设计企划案的开发目标，进行波次排产计划，分配开发任务给团队成员，指导产品开发过程，筛选、把控产品开发结果，跟进、分析、沟通、反馈小组目标的达成情况；

2、团队管理：整体把控小组开发产品满足商品企划数量、时效要求，满足设计企划的卖点、质量、常用面料使用比例、常用版型使用比例的要求，满足大货生产价格带需求；

3、跨部门沟通：根据服装成本优化组反馈有问题的产品，及时与组员沟通，进行调整卖点、价格或者取消判定并给予反馈；

4、跨部门沟通：根据图片创意部反馈拍摄发现的问题样衣，及时与组员沟通，针对B+级以上产品做继续拍摄反馈处理，确保开发目标的达成。

任职要求：

1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具有5年女装设计相关工作经验；

2、善于把握品牌风格，结合品牌定位、人群特性制定产品方案，能够准确的制定女装产品设计企划，为设计师开发提供方向指导；

3、具备敏锐的眼光和较强的时尚预测能力（时尚元素、色彩、搭配、工艺等流行趋势），并能够很好的运用于产品设计。

钰真荣誉：

1.2019年荣获中国出海品牌50强；

2.202年荣获中国潜力全球化品牌15强。

钰真福利：

1. 薪酬晋升：具有竞争力的薪酬、年度调薪、年终奖；

2. 贴心保障：足额五险一金、带薪年假、定期体检；

3. 人文关怀：节假日礼品发放；

4. 培训晋升：导师带教制，提供完善的培训体系，提供每年2次岗位晋升机会；

5. 文化氛围：团队朝气蓬勃，办公环境雅致；

6. 劳逸结合：周末双休，公司各大部门，定期组织各项娱乐活动。